Auditoría Integral en los Hospitales UAdeC de Coahuila
La Universidad Autónoma de Coahuila (UAdeC), por medio de su Contraloría General, ha llevado a cabo un exhaustivo proceso de auditoría en los tres hospitales escuela que forman parte de su infraestructura en las ciudades de Torreón y Saltillo. Este proceso de revisión busca establecer un ordenamiento claro y eficiente, así como erradicar ciertas prácticas que han sido denominadas como ‘vicios’ dentro de la operación de estos importantes centros de salud universitarios.
Resultados Preliminares y Áreas de Oportunidad en los Hospitales UAdeC
Según las declaraciones del rector Jesús Octavio Pimentel Martínez, los hallazgos iniciales de la auditoría no revelaron “nada fuera de lo común” en un sentido negativo o de irregularidades graves. No obstante, el proceso sí permitió identificar diversas “áreas de oportunidad” cruciales para optimizar el funcionamiento de los Hospitales UAdeC. Estas áreas se centran en aspectos fundamentales de la gestión interna y la administración de recursos.
Las principales áreas de mejora detectadas incluyen:
- El reordenamiento de la nómina, con el objetivo de asegurar una distribución más equitativa y eficiente de los recursos humanos y financieros.
- La reestructuración del personal, buscando una asignación de roles y responsabilidades que potencie la productividad y el servicio.
- La eliminación de prácticas arraigadas, descritas como “usos y costumbres”, que podrían estar obstaculizando la implementación de procesos más modernos y transparentes en los Hospitales UAdeC.
El rector Pimentel Martínez enfatizó la relevancia de esta iniciativa, asegurando que es la primera vez que se realiza una auditoría de esta magnitud y alcance en los Hospitales UAdeC, marcando un precedente en la búsqueda de la transparencia y la mejora continua.
